Programa Superior de Certificación Internacional en Gestión de Proyectos de Formación
Desde 499,00 € Desde 239,00 €
INSTITUTO EXON ES UNA ENTIDAD DE FORMACIÓN ESPECIALIZADA, REGISTRADA EN FUNDAE PARA LA FORMACIÓN EN EL EMPLEO CON EL CÓDIGO 9900026005 CON EL OBJETO DE BONIFICAR EL CURSO. NOSOTROS NO GESTIONAMOS LAS SUBVENCIONES, SÓLO IMPARTIMOS LA FORMACIÓN.
Instituto EXON es una entidad de formación especializada, registrada en fundae para la formación en el empleo con el código 9900026005 con el objeto de bonificar el curso.
Nosotros no gestionamos las subvenciones, sólo impartimos la formación.
MODALIDADES
- 300 horas
- A Distancia
- Online
- 300 horas
Información detallada del curso
En este curso se hace hincapié en aspectos como la gestión financiera y de recursos humanos, la gestión por competencias, la formación continua y ocupacional o las certificaciones de profesionalidad. El/la alumno/a sabrá así buscar e interpretar la información y administrar los proyectos de manera efectiva, adaptándolos a las necesidades específicas y a los recursos disponibles.
TEMA 1. ESTRUCTURA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
- Sistema Nacional de Cualificaciones: profesionales Formación Profesional para el Empleo: características y destinatarios
- La formación profesional en el contexto Europeo: programas y redes transnacionales
- Instituciones implicadas en la formación: niveles de actuación y de competencias
TEMA 2. FORMACIÓN PROFESIONAL REGLADA
- El Sistema Educativo español
TEMA 3. FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO. FORMACIÓN CONTINUA Y FORMACIÓN PROFESIONAL OCUPACIONAL
- Formación de demanda: Acciones Formativas de las empresas y permisos individuales de formación
- Formación de oferta
- Formación en alternancia con el empleo
- Acciones Complementarias: Acciones de apoyo y acompañamiento
TEMA 4. ESCUELAS TALLER, CASAS DE OFICIOS, TALLERES DE EMPLEO Y UPD
- Escuelas Taller, Casas de Oficios y Talleres de Empleo
- Unidades de Promoción y Desarrollo
TEMA 5. GESTIÓN FINANCIERA. COSTES DIRECTOS E INDIRECTOS
- Introducción
- Formación de Demanda
- Formación de Oferta
- Formación en Alternancia
- Delimitación de los Costes Directos de una acción formativa
- Delimitación de los Costes Indirectos de una acción formativa
- Determinación de los costes totales de la formación
TEMA 6. CONCEPTOS BÁSICOS EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
- Conceptualizaciones
- Los riesgos profesionales
- Riesgos derivados del trabajo
- Riesgos Generales y su Prevención
- Organización de la prevención dentro de la empresa
- Protección del trabajador
- Marco Normativo en Prevención de Riesgos Laborales
TEMA 7. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: DOCENCIA E INVESTIGACIÓN
- Prevención de Riesgos Laborales en Docencia e Investigación
- Riesgos Profesionales Específicos de la Familia. Profesional Docencia e Investigación
TEMA 8. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN. FIGURAS FORMATIVAS
- El Formador
- El Tutor de Empresa
- El Técnico en Formación
- El Gestor de Formación
TEMA 9. LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN. GESTIÓN POR COMPETENCIAS
- Formación en la empresa. Desarrollo del Talento
- Formación y desempeño de Planes Formativos por competencias
- Marketing de la Formación
TEMA 10. CERTIFICACIONES DE PROFESIONALIDAD Y GESTIÓN DE PROYECTOS DE FORMACIÓN
- Certificados de Profesionalidad
- El Proyecto de Formación
- Análisis de Necesidades Formativas
- Objetivos Formativos
- Los Contenidos Didácticos
- La Metodología
- La Evaluación
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